新一年开学季的到来，各大高校迎来了入学新生，社团也在“百团大战”中各出奇招，陆续开展招新工作。社团招新不仅是环保社团一年工作开展的开始，更是社团工作人员的保障。华农校内第四教学楼的208课室内，赞叹与惊呼交错，看社团带来怎样的招新妙招。

为加强高校环保社团间的交流与互助，2014年10月12日，第一期社团交流活动——以“社团招新，想说爱你不容易”为主题的招新交流会隆重登场，来自不同高校环保社团的主要成员共聚在美丽的华南农业大学，就社团招新的经验技巧及招新后的团建进行分享与交流。

已完成招新的社团在社团大战中争取到自己的“小鲜肉”？广东工业大学节能环保协会、广东白云学院绿动环保协会、广州大学绿色动力协会、暨南大学绿色青年志愿者服务队和华南农业大学环保科技协会的代表们，在台上纷纷展示及分享了他们的奇招、成果和遇到的问题，其中人偶吸引眼球、植物大发现、地标测水、书签宣传、自编环保操等招新招式让人为之惊叹。代表们台上倾囊相授，台下点头连连。 

广东白云学院绿动环保协会的招新分享

已卸任的会长们也为各社团带来关于社团招新阶段及招新后团建的经验分享。如何在众多的社团中突出自己社团的亮点？绿点理事、华工Fresh环保协会前任会长蓝威巧妙地用“表白五重奏”的方法，把社团比喻成表白对象，分享了Fresh环保协会在招新中用真诚、团结等五重奏，成功凸出社团亮点，招募到新生力量。而华南师范大学绿色文明社团总社长钟华聪，则带来招新后团队建设的技巧。荣誉感、存在感、归属感，“三感”结合，让绿色文明社团的成员感情深厚，也提升自身的环保知识、意识以及能力。广东财经大学的谭晶和五邑大学的陈刚生，也分别带来他们经历社团管理一年积累下的招新心得。

Fresh环保协会前任会长蓝威分享的“表白五重奏”之评估

分享过后是话题讨论环节，现场分成三个板块：招新内部工作分配、招新妙招一起来和团建活动怎么搞，各社团带着自己的疑惑，找到感兴趣的板块进行交流，现场激烈的讨论让社团小伙伴们激动不已。分享嘉宾还现场给参与者演示了一些团建游戏，让参与者在实践中体会团建的魅力。

参与者都纷纷表示“同伴及元老们的分享都让我们学习到很多东西，不同的问题都能让我们去思考更深，更好的解决方法等”，认识到“社团不只是搞活动，每个成员也必须成长，给成员家的温暖和支持”。